Creaenti >> ¿Qué es el Coaching? >> Beneficios del Coaching >> Beneficios para la empresa

Beneficios para la empresa

 

 

Puede ser aplicado de manera precisa, donde se le necesite.

Es la forma más efectiva, en términos de costos, de obtener un alto desempeño en ejecutivos que ocupan posiciones claves.

Es una evidencia del compromiso de la compañía por desarrollar su personal, lo que contribuye a la cultura organizacional dando apoyo y confianza.

El trabajo en equipo mejora sustancialmente.

Ayuda a retener a los empleados con talento y elimina los costos del reentrenamiento.

Impide la pérdida del capital intelectual, que es absorbido por la competencia, cuando perdemos a nuestros empleados.

Evita la pérdida de la productividad cuando sale personal valioso.

Es una inversión de alto rendimiento en corto y largo plazo.

Ejemplos de uso frecuente:

  • Conflictos laborales entre socios y empleados.
  • Estrategia empresarial.
  • Selección de personal.
  • Asuntos financieros.
  • Conflictos interpersonales